▼2017年1月のニュースです。

勤務間インターバル制度ってご存知ですか?

◆アチーブ人財育成株式会社【公式HP掲載用/新ロゴ英字】

  ◆政府が働き方改革に向け、残業時間の上限を年720時間、月平均60時間とする方向で調整! 残業時間の上限を年720時間、月平均60時間とする方向で調整し、繁忙期は月100時間まで認められていますが、2カ月平・・・

管理職対象とした「人材開発と組織開発マネジメント研修」

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◆管理職のポストは会社から与えられるが、その立ち位置は自分で創らなければならない。 先日、某企業様で管理職対象とした「人材開発と組織開発マネジメント研修」で、ある受講者の方から伺った話がとても印象に残っています。 その方・・・

今年の人材育成のキーワードは「働き方改革」

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働き方改革は、恒常的な長時間労働があればそれを是正することが第一です。先進国の中でも日本の労働時間の長さは周知のことですが、時間当たりの労働生産性が低い点が特に問題です。 効率的に働くには、個々人の「時間意識」を高める必・・・

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